L4

L4 na działalności

1 paź

L4 na działalności gospodarczej – czy samo zwolnienie lekarskie wystarczy, aby otrzymać zasiłek? Nie każdy przedsiębiorca wie, że prawo do zasiłku chorobowego z ZUS zależy od spełnienia kilku warunków. Znaczenie ma m.in. dobrowolne ubezpieczenie chorobowe, okres wyczekiwania oraz prawidłowe rozliczenie składek i dokumentów. W artykule wyjaśniamy, kiedy przedsiębiorcy przysługuje zasiłek chorobowy, jakie formalności trzeba spełnić oraz czego należy unikać podczas L4. Sprawdź, co warto wiedzieć, zanim będziesz potrzebować świadczenia z ZUS.

L4 na działalności

L4 przedsiębiorcy – kiedy przysługuje zasiłek chorobowy?

Prowadzisz działalność gospodarczą i zachorowałeś? Samo zwolnienie lekarskie nie oznacza jeszcze, że automatycznie otrzymasz zasiłek chorobowy z ZUS.

Aby przedsiębiorca mógł otrzymać świadczenie, musi spełnić określone warunki.

Aby otrzymać zasiłek chorobowy z ZUS, co do zasady musisz:

  • podlegać dobrowolnemu ubezpieczeniu chorobowemu,
  • mieć wymagany okres wyczekiwania – standardowo 90 dni nieprzerwanego ubezpieczenia chorobowego,
  • mieć prawidłowo rozliczone i opłacone składki,
  • spełniać pozostałe warunki wymagane do uzyskania świadczenia.

Zwolnienie lekarskie, czyli e-ZLA, lekarz przekazuje do ZUS elektronicznie. Przedsiębiorca powinien natomiast złożyć odpowiednie dokumenty niezbędne do ustalenia prawa do zasiłku, w tym formularz ZUS Z-3b.

Warto również pamiętać, że podczas zwolnienia lekarskiego nie można wykonywać pracy zarobkowej ani wykorzystywać zwolnienia niezgodnie z jego celem. ZUS może przeprowadzić kontrolę, a stwierdzenie nieprawidłowości może skutkować utratą prawa do świadczenia.

Masz działalność gospodarczą i nie wiesz, czy przysługuje Ci zasiłek chorobowy? Chcesz sprawdzić, czy podlegasz ubezpieczeniu chorobowemu albo jakie dokumenty należy złożyć?

Skontaktuj się ze mną – pomogę wyjaśnić formalności i sprawdzić, jakie rozwiązania dotyczą Twojej sytuacji.

Sprawdź naszą ofertę już teraz

Oferujemy kompleksowe usługi księgowe, które pomogą Ci w zarządzaniu finansami. Sprawdź nasze rozwiązania i zyskaj spokój ducha.

Napisz do nas
Blog

Przeglądaj inne artykuły

Wakacje ZUS 1 paź
WAKACJE ZUS
Wakacje ZUS

Wakacje składkowe ZUS – czy możesz zapłacić mniej? Prowadzisz działalność gospodarczą? Raz w roku możesz skorzystać ze zwolnienia z opłacania określonych składek na własne ubezpieczenia społeczne. To rozwiązanie może pomóc zmniejszyć koszty prowadzenia firmy w wybranym miesiącu. Nie oznacza to jednak całkowitego zwolnienia z ZUS. Obowiązują również konkretne warunki, limity i terminy, o których trzeba pamiętać. W naszym artykule wyjaśniamy: kto może skorzystać z wakacji składkowych, jakie składki obejmuje zwolnienie, kto nie może skorzystać z ulgi, kiedy i jak złożyć wniosek RWS, na co zwrócić uwagę, żeby nie popełnić błędu. Sprawdź, czy wakacje składkowe dotyczą również Twojej firmy.

Odzyskaj swój czas współpracując z Nami 1 paź
Biuro rachunkowe
Odzyskaj swój czas współpracując z Nami

Prowadzenie firmy to nie tylko klienci, sprzedaż i rozwój. To również faktury, podatki, ZUS, deklaracje i pilnowanie terminów. Nie musisz zajmować się tym wszystkim samodzielnie. Dobra księgowość pozwala uporządkować sprawy formalne i zyskać więcej czasu na prowadzenie własnego biznesu. Sprawdź, jak mogę pomóc Ci w codziennych obowiązkach związanych z księgowością i rozliczeniami. Jeśli prowadzisz jednoosobową działalność gospodarczą w Szczecinie lub okolicach, zapraszam do kontaktu.

Limit na kasę fiskalną 1 paź
Kasa fiskalna
Limit na kasę fiskalną

Nie każdy przedsiębiorca ma obowiązek korzystania z kasy fiskalnej. W określonych sytuacjach możesz skorzystać ze zwolnienia, m.in. ze względu na wysokość sprzedaży.

Kontakt

Skontaktuj się z nami